Работа ЛУКОЙЛ-Коми строится на современных принципах высоких стандартов кадровой политики, экологической без-опасности и социального партнёрства с регионами деятельности.
Помня об экологии
В 2017 году на мероприятия по охране окружающей среды ЛУКОЙЛ-Коми направил 11,8 млрд рублей.
В первую очередь это касается мероприятий по утилизации попутного нефтяного газа (ПНГ).
– Мы близки к достижению установленной государством планки в 95 % за счёт того, что добываемый на месторождениях северной группы ПНГ отправляется на переработку на Усинский газоперерабатывающий завод, а также используется для собственных нужд наших промыслов на территории НАО, – говорит главный инженер ТПП «ЛУКОЙЛ-Севернефтегаз» Сергей Дорохин. – Так, на месторождении им. Ю. Россихина, которое сейчас активно обустраивается, завершается строительство установки нагрева рабочего агента (УНРА), которая способна эффективно использовать до 99 % попутно добываемого газа для подогрева нефтесодержащей жидкости в ходе производственного процесса.
Сохранение арктического природного комплекса для будущих поколений представляет особую важность.
Именно поэтому в 2017 году экологи ЛУКОЙЛ-Коми совместно с учёными Совета по морским млекопитающим изучили степень влияния деятельности нефтедобывающих предприятий на экосистему Заполярья. Работы проводились в юго-восточной части Баренцева моря на острове Вайгач, так как неподалёку от этих мест расположен терминал «Варандей». Мероприятие профинансировал Благотворительный фонд «ЛУКОЙЛ». В качестве вида-индикатора состояния экосистемы учёные выбрали атлантических моржей – один из наиболее уязвимых видов северной фауны, занесённый в Красную книгу Российской Федерации.
В Нарьян-Маре для специалистов ЛУКОЙЛ-Коми и Варандейского терминала прошёл тренинг по реагированию на вероятные нештатные ситуации на морском побережье, организованный международным Фондом Sea Alarm Foundation совместно с Минприроды России.
Учения по масштабам и тематике можно назвать уникальными для нашей страны.
Опора на местные кадры
Один из важнейших принципов кадровой политики ЛУКОЙЛ-Коми – обеспечение приоритета местного населения при приёме на работу. На сего-дня 92 % сотрудников в штате ЛУКОЙЛ-Коми – это жители Республики Коми и НАО.
Комфортные и безопасные условия труда для тружеников ЛУКОЙЛ-Коми регламентируются коллективным договором: на его реализацию в 2017 году было направлено 1,31 млрд рублей. Предприятие финансирует доб-ровольное медицинское страхование, материальную помощь к отпуску, путёвки на лечение и отдых работникам и членам их семей, негосударственное пенсионное обеспечение, оплату проезда в льготный отпуск и другие направления. Также действует комплекс мер по защите прав молодых специалистов, недавно устроившихся на предприятие.
Создан Совет молодых специалистов, который помогает новобранцам адаптироваться в коллективе, быстрее добиться профессионального и карьерного роста. Среди мер поддержки для молодёжи ЛУКОЙЛ-Коми – участие в ежегодных научно-практических конференциях. Они дают возможность молодым нефтяникам полностью раскрыть потенциал, представить руководству свои проекты.
За минувших три года 10 таких разработок внедрены, они успешно применяются на производстве.
Совет молодых специалистов ЛУКОЙЛ-Коми является серьёзным институтом добровольческого движения и ведёт масштабную работу по участию в волонтёрских акциях «Водным объектам НАО – чистые берега» и «Зелёная Россия». Нефтяники также приняли участие в общероссийском Дне посадки леса, многочисленных экологических субботниках. Кроме того, они провели конкурс рисунков «Экология глазами детей», на предложение принять в нём участие откликнулись воспитанники детских садов и школьники из разных уголков НАО.
На конкурсной основе
Конкурс социальных и культурных проектов Компании «ЛУКОЙЛ» в Коми и Ненецком автономном округе проходит с 2005 года. За тринадцать лет участие в нём приняли более 800 проектов, около 200 из них стали победителями. На их реализацию ЛУКОЙЛ выделил в общей сложности более 42 миллионов рублей.
С каждым годом грантами отмечаются всё больше участников: в 2015 году победителей было 15, в 2016-м – 36, в 2017-м – 56. В число победителей в номинациях «Экология» и «Спорт» вошли и шесть инициатив авторов из Ненецкого округа. Особое внимание конкурсная комиссия уделила проектам, способным дать синергетический эффект при их реализации.
Конкурс не только придаёт дополнительный стимул инициативам северян, но и даёт старт целым направлениям в развитии экономики округа – таким как, например, региональный туризм.
В частности, по итогам конкурса прошлого года реализация сразу трёх проектов позволила благоустроить территорию крупнейшего памятника русского Севера – древнего поселения Пустозерск. Создан кольцевой экскурсионный маршрут и экологическая тропа – настоящая научная площадка для просвещения, в первую очередь, молодёжи.
Ради здоровья
Одним из благотворительных проектов, признанных на международном уровне, стал «Красный чум». За время его реализации, с 2008 по 2017 год, медицинское обследование прошли шесть тысяч человек.
На сессии Постоянного форума ООН по вопросам коренных народов было предложено распространить инициативу и на другие северные территории с недостаточной инфраструктурой здравоохранения.
В 2017 году бригада медиков «Красного чума» вылетала в посёлок Каратайка для обследования оленеводов СПК «Дружба народов».
Был проведён осмотр 366 человек, из них 159 детей. Диспансеризацию прошли более 80 человек. Невозможно переоценить значимость подобных обследований, позволяющих жителям отдалённых уголков территории своевременно и точно диагностировать (при наличии) какое-либо заболевание, чтобы принять меры для его своевременного и эффективного лечения.
Кроме того, в оленеводческих бригадах СПК «Дружба народов» специалистами подготовлено семь санитарных помощников, каждой бригаде выданы аптечки для оказания первой медицинской помощи.
Реализация юбилейного, десятого этапа «Красного чума» запланирована на декабрь 2018 года, будут обследованы оленеводы в Хорей-Вере.
Надёжные партнёры
Принципы взаимодействия с коренными народами зафиксированы в Социальном кодексе Компании «ЛУКОЙЛ» в разделе «Сохранение национально-культурной самобытности».
С 2005 года заключаются договоры между ЛУКОЙЛ-Коми и оленеводческими организациями: сельскохозяйственными производственными кооперативами «Харп», «Ерв» и «Ижемский оленевод и Ко». На средства по соглашениям, в частности, приобретаются техника, оборудование, строительные и горюче-смазочные материалы, оплачивается санаторно-курортный отдых оленеводов и членов их семей.
С 2015 по 2018 год Компания направила на поддержку оленеводства более 120 млн рублей. Один из главных праздников кочевников НАО, День Оленя, также прошёл при традиционной поддержке предприятия. Выполняемые по заказу нефтяников ЛУКОЙЛ-Коми на основе парт-нёрского соглашения с оленеводами вертолётные рейсы дали возможность отправить в дальние точки НАО свежие продукты, лекарства и многое другое из того, что нужно кочевникам.
Но взаимодействие не ограничивается лишь этим. Профинансировано приобретение концертных костюмов для танцевальной и вокальной групп ансамбля «Хаяр». В последний раз сценические наряды приобретались для этого старейшего коллектива художественной самодеятельности в 2014 году, когда ансамбль представлял округ в культурной программе на Олимпийских играх в Сочи. На средства, перечисленные нефтяниками, окружные мастера национальных промыслов и ремёсел изготовят несколько комплектов одежды и предметов для будущих выступлений артистов.
Таким образом, ЛУКОЙЛ совместно с руководством НАО ежегодно реализуют значимые проекты, направленные на со-здание благоприятных условий для жизни в регионе. И эта работа будет обязательно продолжена.
Подготовил к печати
Михаил Веселов
справка «НВ»
На долю общества с ограниченной ответственностью ЛУКОЙЛ-Коми (на 100 % дочернее предприятие Компании «ЛУКОЙЛ») приходится более 30 % от общей добычи углеводородов на территории НАО.
Структурное подразделение ЛУКОЙЛ-Коми – территориальное производственное предприятие «ЛУКОЙЛ-Севернефтегаз» – разрабатывает в округе 23 месторождения: Харьягинское, Тэдинское, Инзырейское, Южно-Хыльчуюское и другие. В 2017 году добыча в НАО составила порядка 5,5 млн тонн условного топлива.
Продукция месторождений транспортируется в северном направлении, магистральный трубопровод связывает Харьягу с Варандейским нефтеотгрузочным терминалом. Туда же поступает нефть со всех промыслов «ЛУКОЙЛ-Севернефтегаза».
