Привлечение в Ненецкий автономный округ медицинских работников из числа граждан, вынужденно покинувших территорию Украины, столкнется с рядом сложностей.
Об этом во вторник на расширенном совещании у врио губернатора НАО Игоря Кошина сообщил главный врач Ненецкой окружной больницы Антон Карпунов.
На прошлой неделе первый вице-губернатор НАО Евгений Алексеев отметил, что одним из способов закрытия кадрового дефицита в отрасли могло бы стать привлечение в регион квалифицированных специалистов из числа беженцев с юго-востока Украины. «Нашему региону так или иначе предстоит принимать беженцев, помогать им. Так, может, заранее поехать [в лагеря временного содержания], отобрать этих людей, продумать возможности размещения?» – задал вопрос Евгений Алексеев.
Антон Карпунов рассказал, что связывался с центрами занятости Ростова и Ростовской области, где концентрация беженцев сейчас наиболее высока. На территории этого региона, как сообщили главврачу Ненецкой окружной больницы, расположено 11 лагерей временного содержания, где разместились 12 тыс. беженцев, из которых примерно 200 – медицинские работники.
Но, во-первых, отметил Антон Карпунов, значительная часть беженцев не имеет документов. «Во-вторых, почти 100% людей не прервали отношения с прежним работодателем. В-третьих, у многих осталось внутреннее стремление вернуться домой», – рассказал главврач.
Кроме того, по его словам, беженцам с полученными в украинских вузах врачебными специальностями предстоит профессиональная «легализация» – подтверждение их дипломов в Минобрнауки России с последующей сдачей квалификационных экзаменов.
Ускорить эту процедуру в принципе можно, но полностью от нее отказаться нельзя, заметил Антон Карпунов.
Вместе с тем, добавил он, окружной больницей подготовлены заявки на возможное трудоустройство врачей из числа граждан, вынужденно покинувших юго-восток Украины, и направлены в службы занятости Ростова и Ростовской области. Ответы должны поступить в ближайшие дни.
Ранее Антон Карпунов рассказывал, что дефицит врачебных кадров в Ненецкой окружной больнице составляет 52 человека. Штатное расписание учреждений здравоохранения региона составляет 1291 единицу, а работает сейчас в этой системе 919 человек. Таким образом, укомплектованность кадрами составляет 71%, а коэффициент совместительства – 1,4.
